Informacja dla przyszłych kandydatów ubiegających się o zatrudnienie w GOPS Kowali
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej informuje, iż podania o pracę, CV, listy motywacyjne, które wpływają do Ośrodka (pocztą tradycyjną, e-mail, złożone osobiście) pomimo faktu, iż nie jest prowadzony nabór na wolne stanowisko pracy, staż oraz prace społecznie-użyteczne itp. powinny zawierać klauzulę o następującej treści:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)"
oraz zostać opatrzone własnoręcznym podpisem.
Dokumenty, które wpłyną do Ośrodka i nie będą zawierały ww. oświadczenia lub nie będą własnoręcznie podpisane, zostaną Komisyjnie zniszczone.
Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Ośrodka (pocztą tradycyjną, e-mail, złożone osobiście) w związku z prowadzonym naborem na wolne stanowisko pracy, staż oraz prace społecznie-użyteczne itp. powinny zawierać klauzulę o następującej treści:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)"
oraz zostać opatrzone własnoręcznym podpisem.
Postępowanie z dokumentami aplikacyjnymi, które wpłynęły do Ośrodka w związku z prowadzonymi naborami na wolne stanowiska pracy zostało uregulowane w „Regulaminie naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Kowali” wprowadzonym Zarządzeniem Kierownika GOPS z dnia 15 stycznia 2010r.